初期設定

■会社情報設定

会社の基本情報(会社名や住所等)、口座情報、総括表の記載事項、社会保険、労働保険、所得税計算方法等の基本的な事項を設定します。

規定(社保:加)

健康保険・厚生年金・厚生年金基金の加入状況や定時決定の対象月等を設定します。

規定(社保:加)

健康保険・厚生年金保険
健康保険加入
会社が健康保険に加入している場合にチェックします。
厚生年金保険加入
会社が厚生年金保険に加入している場合にチェックします。
保険料種類
健康保険、厚生年金保険の保険料種類を「協会管掌」、「組合管掌」から選択します。
<<協会管掌>>
全国健康保険協会の保険料率を使用している場合に選択します。
<<組合管掌>>
健康保険組合の保険料率を使用している場合に選択します。
事業所番号
健康保険及び厚生年金保険用の事業所番号を入力します。
社会保険電子届書の作成で使用されます。
整理記号(都道府県)
【会社情報設定】『規定社保(率)』の[健康保険料率の選択]ボタンを押下した際に表示される画面で選択した都道府県が表示されます。この情報は社会保険電子届書の作成で使用されます。
整理記号
健康保険及び厚生年金保険用の整理記号を入力します。
算定基礎届、月額変更届、保険料一覧表、賞与支払届の印刷、社会保険電子届書の作成で使用されます。
社会保険電子届書を作成する場合、都市区符号(半角数字)- 事業所記号(半角英数カナ)を登録して下さい。
厚生年金基金
厚生年金基金加入
会社が厚生年金基金に加入している場合にチェックします。
基金番号
会社の厚生年金基金の基金番号を入力します。
事業所番号
会社の厚生年金基金の事業所番号を入力します。
設立日
厚生年金基金の設立日を入力します。
標準賞与額上限
加入厚生年金基金から通知される標準賞与額の上限額を入力します。
厚生年金基金保険料の計算や計算式の設定等で使用されます。
定時決定・随時改定
定時決定対象月
定時決定の対象月を選択します。
<<5、6、7月>>
定時決定(算定基礎届)の対象月を給与月の5、6、7月にする場合に選択します。
<<4、5、6月>>
定時決定(算定基礎届)の対象月を給与月の4、5、6月にする場合に選択します。
<<3、4、5月>>
定時決定(算定基礎届)の対象月を給与月の3、4、5月にする場合に選択します。
給与処理または賞与処理を開始すると変更ができなくなります。
支払基礎日数
支払基礎日数の取得方法を「給与月の暦日を使用」「給与月の締日期間を使用」から選択します。
<<給与月の暦日を使用>>
給与月の1日から末日の日数を使用します。
その際対象となる給与月を「給与月の前月」、「給与月と同月」、「給与月の翌月」から選択します。
<<給与月の締日期間を使用>>
給与月の前月締日の翌日から給与月の締日までの日数を使用します。
ESC:キャンセル
編集前のデータに戻します。
F3:締支給日
【締/支給日設定】が表示されます。
F8:印刷
会社情報を印刷または印刷イメージを画面表示させる場合に使用します。
クリックすると【会社情報の印刷設定】画面が表示されます。
F12:閉じる
メニュー画面に戻ります。


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